Späť
Základné a nadstavbové vzdelávacie programy pre tím.
Dlhodobá podpora tímov mentormi.
Spoznajte potenciál pre zlepšenia tímu.
Príprava a nastavenie tímu pre tvorbu komplexných produktov škálovaným Agile.
Ucelený a zmysluplný rozvoj tímu
Základné a nadstavbové vzdelávacie programy pre Scrum Mastrov.
Dlhodobé programy rozvoja schopností.
Identifikujte svoje potenciály pre ďalší profesionálny rozvoj.
Príprava Scrum Mastrov pre prácu v škálovanom Agile.
Základné a nadstavbové vzdelávacie programy pre Produktových vlastníkov.
Dlhodobé programy rozvoja schopností produktových vlastníkov a kandidátov na túto rolu.
Pripravte sa na prácu produktového vlastníka škálovaného portfólia produktov.
Vzdelávanie pripravujúce firmu pre zavedenie Agile.
Dlhodobé rozvojové programy pre zavedenie agilných praktík do firmy.
Hodnotenie agility firmy a identifikácia potenciálov pre ďalšie zlepšovanie.
Príprava firmy pre škálovanie agilných praktík.
Naše služby
TRÉNINGY
ROZVOJ
HODNOTENIE
ŠKÁLOVANIE
Ďalšie odkazy
Domov / Blog / ScrumDesk v3.14.1: finalizované User Stories Mapping
V najnovšej verzii sme sfinalizovali mapu user stories. Prinajmenšom do úrovne, kedy považujeme použiteľnosť a výkon za dostatočné. Máme ale v pláne ešte ďalšie nápady pre podporu plánovania, pridanie úrovne veľkých vlastností a ďalšie.
Čo sme zmenili v tejto verzii:
[CHANGE] Filter Risky zobrazuje iba úlohy, ktoré nie je možné stihnpť do konca sprintu a nie karty backlog itemov.[FIX] Ikona X icon na karte úlohy nefungovala.[FIX] Zaokrúhlený čas v sprint reporte.[CHANGE] Filter panel bol orezaný pri menších rozlíšeniach.[CHANGE] Čiara v BurnDown grafe Scope premenovaná na Estimated time.[CHANGE] Stav úloh mohol byť zmený v bočnom paneli aj pre nenaštartované sprinty.[FIX] Opravené poradie ovládacích prvkov pre úlohy.[FIX] Opravené štatistiky pri zapnutom filtry Risky items.[FIX] Opravené system stack chyby v API.[FIX] Retro technika Mad Sad Glad bola zmiešaná s DAKI technikou.[IMP] Vylepšenia grafu Burn Down chart pri zmene dátumov sprintu.
Nie tak dávno sme sa stretli s nastavením roly Produktového vlastníka, ktoré odrážalo maximálne možnosti, ktoré...
Pred niekoľkými rokmi ma pozvali do jednej poisťovne pomôcť so zavedením Agilných praktík.Nešlo o celkovú transformáciu....
Prečo, ako, čo, pre koho? Keď si dáme dokopy otázky ktoré počujeme najčastejšie, bude to pravdepodobne zoznam ktorý...
Nenechajte si ujsť výber toho najlepšieho z Agile, s čím sa stretli naši mentori. Nielen zo sveta produktov, vývoja, tipov a trikov, ale občas aj humoru. Posielame pravidelne, raz za občas :) #QualityOverQuantity